ジェンダーバイアス – Stanford Social Innovation Review Japan

タグ: ジェンダーバイアス

セクター企業・インパクトスタートアップ・社会起業

社会貢献活動に参加する男性社員は出世できない？

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管理職のジェンダーバイアスによって社会貢献活動を行う男性社員のキャリアに傷がつく可能性がある。

DEI・人権

男性がジェンダーバイアスに沈黙してしまう理由

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男性が男女平等の支持者である場合それを公に表明しないことが多い。なぜか。